La formación más completa que cambiará la forma de percibir el nuevo paradigma en materia de

DIVERSIDAD, INCLUSIÓN y EQUIDAD

Título Propio: “Experta/o en Gestión de la Diversidad en la empresa”

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Próxima edición: 14 de Octubre de 2024 - 12ª Promoción

EDM 2024

La Decimosegunda Promoción de Expert Diversity Management, verá la luz el próximo

14 de Octubre de 2024.

Esta nueva edición contará con nuevos casos de éxito como Allianz, Orange, Leroy Merlin, Ferrovial..., y temáticas actualizadas en materia de Género, Intercultural, Generacional o LGBTI+.

Una formación creada por profesionales, para profesionales, que te descubrirá todos los aspectos relacionados con la gestión de la Diversidad y la Inclusión en la empresa, tanto sus aspectos visibles como no visibles.

Más de 300 profesionales se han certificado como "Expertos/as en Gestión de la Diversidad en la empresa". ¿Quieres ser el siguiente?

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INFO DUODÉCIMA Promoción

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Cientos de alumnas/os ya están realizando Expert Diversity Management para ser profesionales en Gestión de la Diversidad en la Empresa, uno de los puestos con mayor proyección dentro del área de Recursos Humanos, RSC y Sonstenibilidad.

TIEMPO

¡¡¡Total flexibilidad!!! Nos adaptamos a tu tiempo, clases prácticas con casos reales.

FORMATO

Curso gamificado y con altas dosis de interacción para generar una experiencia.

MULTIMEDIA

Vídeos prácticos e interactivos para favorecer la asimilación de conocimientos.

BUSINESS CASE

Business case de empresas TOP punteras en Diversidad e Inclusión.

SEGUIMIENTO

Ejercicios y test continuos de refuerzo para consolidar el aprendizaje.

CERTIFICACIÓN

Titulo propio Experto acreditado por la Universidad de Nebrija.

¿Por qué formarse en Diversidad?

Expert Diversity Management

La gestión de la diversidad es algo inevitable en las organizaciones. En nuestra mano está resignarnos o aprovechar todo su potencial.

A través de esta formación podrás conocer todos los beneficios que incorpora a la gestión del Capital Humano y a la propia organización la gestión de la diversidad y la inclusión.

También podrás profundizar en las características de una cultura inclusiva, y qué palancas se accionan desde la compañía para convertir la empresa en una organización en la que la diferencia no solo es un valor, sino que forma parte inherente de nuestro día a día.

Encontrarás recomendaciones para generar sensibilidad con respecto la diversidad en tu plantilla, y que se conviertan en un motor de cambio.

Mejora la cuenta de resultados

Tiene un impacto positivo directo sobre el negocio y los resultados de la organización.

Imperativo legal

Genera confianza en la marca de la compañía dando respuesta a la normativa.

Talento Diverso

Te permite contar con el mejor talento diverso y potenciar el clima laboral.

Reputación corporativa

Impulsa e incrementa la reputación corporativa de la compañía.

Modelo de empresa Sostenible

La sociedad exige un nuevo modelo de empresa más responsable y sostenible.

Crecimiento e Innovación

Impulsa la creatividad y la innovación para aumentar el crecimiento de la empresa.

A quién se dirige

01

Comité de Diversidad e Inclusión de la compañía y Redes de aliados o Embajadores

Obtienen una formación específica y una visión global de todos los aspectos relacionados con la Diversidad y la Inclusión, además de conocer buenas prácticas de otras organizaciones.

02

Directivos y Managers

Piedra angular de la organización deben formarse en todos los aspectos de la Diversidad e Inclusión para incorporarlo a su gestión diaria e integrarlo como parte de la estrategia corporativa de la compañía.

03

Profesionales de RRHH, RSC, RSE, Comunicación

U otros departamentos que trabajen o estén interesados en especializarse en la Gestión de la Diversidad en la Empresa.

04

Profesionales independientes, estudiantes y autónomos

Profesionales vinculados con la Diversidad, la Inclusión o la Igualdad que quieren dar un salto en sus conocimientos en la materia o estudiantes de posgrado que quiran enfocar su carrera hacia la Gestión de la Diversidad y la Inclusión.

¿Qué es Expert Diversity Management?

Equipo experto

Más de 40 profesionales expertos/as comparten su conocimiento en la materia para crear una formación única a nivel mundial.

Casos de éxito

Más de 25 casos de éxito a tu disposición para poner en práctica lo aprendido y conocer las mejores prácticas desarrollas por las empresas líderes en D&I.

Vídeos prácticos

Más de 100 vídeos que explicarán la teoría de cada módulo. Estos vídeos tendrán un soporte práctico constante mediante ejercicios y dinámicas.

Certificación universitaria

Título propio de la Universidad de Nebrija bajo la oferta de títulos propios que ofrecen una especialización en distintas áreas de conocimiento.

Licencia anual

Nuestra sugerencia es dedicar al curso 60' al día durante 12 semanas, pero esto es un curso para profesionales, tienes total libertad para hacerlo en el tiempo que necesites a lo largo de DOCE MESES.

Eventos y networking

Potenciamos el Aprendizaje colectivo dando acceso a la comunidad de alumnos a los eventos referente en materia de Diversidad e Inclusión.

Talleres y workshops

Más de doce sesiones anuales en directo donde abordamos en directo distintas temáticas en la materia como complemento a la formación recibida.

Píldora online específicas

Ofrecemos a las personas que cursan EDM píldoras online de alto impacto enfocadas a algunas de las temáticas que abordamos durante el curso como complemento formativo.